简体中文
繁體中文
English
Pусский
日本語
ภาษาไทย
Tiếng Việt
Bahasa Indonesia
Español
हिन्दी
Filippiiniläinen
Français
Deutsch
Português
Türkçe
한국어
العربية
Zusammenfassung:Lade Premium-Inhalte...Eine Studie ergab, dass das Erlernen neuer Fähigkeiten euch langfristig besse
Eine Studie ergab, dass das Erlernen neuer Fähigkeiten euch langfristig bessere Gehälter bringt.
getty images
Die beiden Forscher Christian Dustmann und Jérôme Adda haben für ihre Studie analysiert, welche Faktoren den größten Einfluss auf das Gehalt in der Karriere von Arbeitnehmern haben.
Dabei stellten sie fest, dass vor allem die erlernten Fähigkeiten für höhere Gehälter sorgen. Die Wissenschaftler unterscheiden zwischen zwei Arten von Fähigkeiten: den technisch-manuellen und den kognitiv-abstrakten.
Erstere führen vor allem am Anfang der Karriere zu großen Gehaltssprüngen, letztere sorgen langfristig für ein hohes Einkommen.
Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer müssen eine Reihe von Entscheidungen treffen, bevor sie in den Arbeitsmarkt einsteigen: Welche Ausbildung soll ich machen? Soll ich studieren? Soll ich noch eine Weiterbildung machen oder lieber frühst möglich anfangen, zu arbeiten? Und je nachdem, welche Entscheidung man am Anfang seiner Karriere trifft, kann diese große Auswirkungen auf das spätere Gehalt haben.
Eine neue Studie zeigt aber, dass es vor allem eure erlernten Skills sind, die euch langfristig Geld einbringen. Der deutsche Ökonom Christian Dustmann, der als Professor für Volkswirtschaftslehre am Department of Economics des University College London lehrt, hat gemeinsam mit seinem Kollegen Jérôme Adda von der Wirtschaftsuniversität Luigi Bocconi in Mailand untersucht, welche kurzfristigen und langfristigen Auswirkungen bestimmte Entscheidungen haben, die Arbeitnehmer treffen.
Haftungsausschluss:
Die Ansichten in diesem Artikel stellen nur die persönlichen Ansichten des Autors dar und stellen keine Anlageberatung der Plattform dar. Diese Plattform übernimmt keine Garantie für die Richtigkeit, Vollständigkeit und Aktualität der Artikelinformationen und haftet auch nicht für Verluste, die durch die Nutzung oder das Vertrauen der Artikelinformationen verursacht werden.