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Moneta每日新闻：英国劳动力市场放缓，工资增长降至七个月低点
摘要：近期，英国劳动力市场呈现明显放缓态势，工资增长速度也降至七个月以来的最低水平，就业人数则出现显著下滑。这一现象与斯塔默政府近期实施的一系列政策调整密切相关，尤其是在其首份预算案中提升企业工资税及提高最低工资标准的措施，导致企业为控制运营成本而采取更加谨慎的用工策略。根据英国国家统计局周二公布的最新数据显示，截止至今年4月底的三个月期间，扣除奖金因素后的整体工资增长率放缓至5.2%，创下自去年第三季
近期，英国劳动力市场呈现明显放缓态势，工资增长速度也降至七个月以来的最低水平，就业人数则出现显著下滑。这一现象与斯塔默政府近期实施的一系列政策调整密切相关，尤其是在其首份预算案中提升企业工资税及提高最低工资标准的措施，导致企业为控制运营成本而采取更加谨慎的用工策略。
根据英国国家统计局周二公布的最新数据显示，截止至今年4月底的三个月期间，扣除奖金因素后的整体工资增长率放缓至5.2%，创下自去年第三季度以来的最低值。此前，经济学家们普遍预测该数据将维持在5.3%左右，实际数据则低于预期。值得关注的是，私营部门工资增速由之前的5.5%下降至5.1%，反映出私营企业在控制薪资开支方面愈加谨慎。
这组数据反映了企业应对新税负压力的调整行为。提高企业工资税无疑增加了用人成本，而上调最低工资标准则进一步推高了企业的薪资支出负担。为缓解成本压力，许多公司选择减少招聘或缩减现有岗位，从而在一定程度上抑制了工资增长的动力。这种变化或许能够减轻英国央行对工资快速上涨进而推动通货膨胀持续加剧的担忧。
此外，其他税务统计数据也显示出劳动市场的紧缩趋势。5月份，受薪雇员总数减少了约10.9万人，这一降幅不仅大于市场普遍预期，也成为自2020年5月以来的最大单月下滑。这表明受宏观经济环境及政策调整的影响，企业招聘活动明显放缓，劳动力需求出现显著下降。斯塔默政府为遏制通胀而采取的政策措施已开始在劳动力市场体现出影响。尽管短期内或对部分工薪阶层的收入带来提升，但整体经济活动中企业用工成本上升，正在抑制就业增长和工资增速。
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